Recruiter (Antwerpen)

Ben jij een echte doorzetter? Houd je ervan om je op een creatieve manier een weg te banen door de ruige arbeidsmarkt? Dan ben jij wellicht de persoon die wij zoeken!

De juiste persoon op de juiste plaats zetten, daar krijg jij als Recruiter energie van.

Hoe ziet je dag eruit?

• Zowel arbeiders (PC 149.01) als bedienden (PC200) komen in jouw rekruteringsflow aan bod.
• Vacatureteksten vloeien vlot uit je pen.
• Samen met je collega zorg je voor een correcte opvolging van kandidaten en ondersteun je de business waar nodig.
• Je zoekt steeds mee naar de meest effectieve selectiekanalen en bent ambassadeur van dienst om onze manier van werken op een gepaste manier over te brengen naar de buitenwereld.
• Door een degelijke screening en professioneel kennismakend gesprek weet jij je kandidaten aan de juiste vacature te koppelen.
• Dankzij jouw creatieve insteek en vindingrijk brein, hef jij het rekruteringsdepartement naar een hoger niveau.
• Je onderhoudt contacten met interim- en selectiekantoren en neemt deel aan jobbeurzen, netwerkevents,…
• Ook in onze employer branding draag jij je steentje bij.

Wie zoeken we?

• Een sterke communicator, die fungeert als eerste aanspreekpunt voor zowel onze kandidaten als voor de business.
• Doorzettingsvermogen en verantwoordelijkheid draag jij hoog in het vaandel.
• Enkele jaren ervaring in rekrutering is een must.
• Administratie en efficiëntie liggen voor jou in dezelfde lijn.
• Jouw enthousiasme, creativiteit & gedrevenheid werken aanstekelijk.
• Het Nederlands en Frans beheers je zeer goed, om zowel met je Vlaamse als Waalse collega’s vlot samen te werken.
• Je werkt vlot met MS Office toepassingen (Word, Excel, Powerpoint, OneNote…)
• Technische affiniteit is een pluspunt.
• Je bent een echte plantrekker, maar weet ook je collega’s in de loop te houden van de lopende zaken.

What’s in it for you?

• Je komt terecht in een uitdagende werkomgeving met fijne collega’s;
• In jouw functie krijg je de ruimte om het rekruteringsdepartement mee uit te bouwen en nieuwe ideeën aan te brengen.
• Een competitief loon aangevuld met een pakket aan extralegale voordelen zoals een hospitalisatieverzekering, een groepsverzekering, ecocheques, dagvergoeding, een GSM abonnement en een bedrijfswagen met tankkaart.
• Een voltijds contract in een 40-urenweek, waardoor je 12 ADV-dagen per jaar opbouwt;
• Je werkt voornamelijk vanuit Antwerpen, maar bent bereid om je af en toe te verplaatsen naar andere vestigingen.